Samenwerken · duidelijke afspraken

Hoe we samenwerken

Drie vormen. Welke past, hangt af van of het werk terugkomt, of het eenmalig vastloopt, of je vooral een scherpe tweede blik nodig hebt.

01

Doorlopend

Vaste uren per maand. Ik draag een deel van de operatie en handel binnen de afspraak zelfstandig. Past wanneer werk terugkomt, of je een vast aanspreekpunt wilt.

02

Afgebakend

Eén proces, project of knelpunt onderzoeken, inrichten of implementeren, daarna netjes overdragen. Past wanneer iets vastloopt en daarna door kan.

03

Meedenken

Advies, sparren of een praktische analyse. Past wanneer je zelf uitvoert, maar een scherpe tweede blik nodig hebt. Ook ad-hoc: een check, een overzicht, iets dat er tussendoor moet.

Vóór start

Wat ik overneem, wat bij jou blijft, en welke beslissingen ik zelf neem: dat staat vast voordat we beginnen. Jij houdt mensen, geld, koers en risico.

Eerste stap

Hoe we starten

Geen intakeformulier van drie pagina’s. Dertig minuten is genoeg om te weten of het past.

  1. 01

    Plan 30 minuten

    Drie regels: waar het vastloopt, wat jij zelf opvangt, wat je anders wilt.

  2. 02

    Gesprek

    Ik zeg wat ik zie, en of ik de juiste ben. Zo niet, dan wijs ik je door.

  3. 03

    Afspraken

    Wat ik overneem, wat bij jou blijft, welke beslissingen ik zelf neem.

  4. 04

    Starten

    Ik richt het in en houd bij of het ook gebeurt. Geen stille aannames.

Plan 30 minuten

Grenzen

Voor wie dit niet is

Niet als je een jurist, mediator of coach zoekt. Niet als je iemand wilt die alleen een takenlijst afvinkt zonder zelf te kijken wat nodig is. Niet als je een garantie op omzet of plaatsingen verwacht.

In dertig minuten weet je of het past

Drie regels is genoeg. Ik zeg je wat ik zie en of ik de juiste ben. Zo niet, dan wijs ik je eerlijk door.

Plan 30 minuten